河北监管局：突出“三性”扎实做好干部教育培训工作
　　河北监管局认真落实部党组工作部署，围绕服务财政中心工作和干部队伍建设，聚焦教育培训工作的政治性、针对性和规范性，扎实推进履职能力建设，推动干部教育培训与财会监督工作同发力、双提升。

　　一、突出政治性，持续抓好理论学习教育

　　巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，加强政治教育和政治训练，不断提升党员干部政治能力。一是围绕学习党的二十届三中全会精神抓培训。在全局干部认真参加部机关党委组织视频轮训的基础上，局主要负责同志围绕“学习贯彻党的二十届三中全会精神”向全局党员干部作宣讲报告；邀请专家围绕学习贯彻全会精神开展专题讲座，推动党员干部深化认识财会监督对财税体制改革的推动作用。二是围绕党纪学习教育抓培训。局党组带头深入学习习近平总书记关于全面加强党的纪律建设的重要论述，以学习《中国共产党纪律处分条例》为重点，先后开展多次中心组学习研讨，并扩大到全局党员干部。局主要负责同志讲专题纪律党课、党组成员重点发言。坚持“同课共学”，高质量举办“读书班”，党员干部先后“上讲台”领学原文，推动党员干部逐章逐条学、真真切切悟。三是围绕提升党务干部履职能力抓培训。局主要负责同志、纪检组长分别带头认真参加财政部统一组织的党务干部、纪检监察干部培训班，先后选派机关党委委员、支部书记参加财政部、省委省直工委党务干部培训，推动提升抓党建的责任意识和履职尽责能力。同时，局纪检组长为机关纪委委员、各党支部廉政监督员开展纪检工作培训，推动强化纪律意识，提高执纪监督能力。

　　二、突出针对性，持续抓好专业能力培训

　　面对新时代财会监督的新形势新要求，统筹用好线上线下教育资源，提高干部专业能力。一是提升监管业务能力。选派业务骨干，积极参加上级组织的岗位培训、任职培训、政策培训等，全面提升干部专业能力和综合素质。完善事前部署、中期监督、事后通报的全流程管理机制，认真抓好监管局业务网络培训，推动以管促学、以学促干。与河北省财政厅联建财会监督专家人才库，局领导带队协同组织并积极参加人才库专题培训，加强学习交流。二是提升调研能力。坚持把调查研究放在更加突出的位置，组织开展调研、信息写作等专题讲座，提高分析、归纳、总结等能力。认真制定年度调研工作计划，围绕服务雄安新区建设发展等确定重点调研课题，在深入基层一线的过程中，一体推进监管业务质量、干部调研能力“双提升”。三是提升监督实务能力。近年来，不断完善查前培训机制，围绕财经纪律重点问题等开展专项业务培训，明确监管内容，熟悉工作方法。注重在重点项目资金监管、专项监督检查等重大工作中，起用年轻干部组队，建立年轻干部事后学习分享机制，着力培养“检查能手”。

　　三、突出规范性，持续抓好综合能力培训

　　聚焦依法行政，加强内部管理，有重点地开展综合业务培训，提高财政监管法治化、规范化水平。一是强化依法行政。局党组带头学习贯彻习近平法治思想，将法律法规纳入局党组理论学习中心组理论学习重要内容，多次开展专题研讨，教育引导党员干部学法用法，提升法治思维能力。认真组织参加年度财政行政执法人员网络培训，教育党员干部规范财会监督执法行为。二是强化内控管理。局党组牢固树立财政内控理念，及时传达学习部内控委会议精神，加强内部控制的学习教育。局主要负责同志带头开展内控讲座，教育引导全局党员干部深刻认识内控建设对服务财税体制改革、推进财会监督高质量发展的重要作用。组织全局干部认真学习内控操作规程和各项内部管理制度，有效防范权力运行风险。

发布日期：2025年04月21日